首页
分类
专题
社区
APP
创业
案例
企业工具
建筑
课堂
考研
合同
报告
薪酬
在家学
漫画
作文
总结
医疗
VIP会员
登录
|
注册
环保
基础教育
论文
中学教育
高等教育
研究生考试
幼儿/小学教育
研究报告
行业资料
生活休闲
办公文档
外语学习
建筑/环境
IT计算机
法律/法学
通信/电子
经济/贸易/财会
管理/人力资源
汽车/机械/制造
医学/心理学
资格/认证考试
金融/证券
文学/艺术/军事/历史
图书
杂志
会议
医疗
考研
在家学
漫画
薪酬
合同
报告
企业工具
拖拽LOGO到书签栏收藏网站
搜索
我要上传
豆丁书房
上传
书房
登录
注册
结果排序:
相关性
阅读最多
最新上传
资料分类:
全部
DOC
PDF
PPT
XLS
TXT
约有
12
篇,以下是第
1 - 10
篇
txt
2013年
车
队工作总结报告(必须周五
前
上交)
2013年车队工作总结报告(必须周五前上交) 20xx 年车队工作总结报告范文 时光荏苒,岁月如梭,转眼间 20xx 年即将与我们挥手告别。20xx 年是我队不平凡的一年,也是我队与时俱进,开拓创新,
价格: 4.31豆元
大小:2.51K
页码:4页
时间:2013-02-02
浏览:4
txt
大
二
班班级辅
导
计划总结
(2012年总结、计划类) 大二班班级辅导计划 本班幼儿共33 名,其中男生18 名,女生15 名。本学期是孩子们在幼儿园的最后一学期,也是最关键的一学期。经过两年多的幼儿园生活,每个幼儿在原有的基础
价格: 4.00豆元
大小:5.27K
页码:5页
时间:2012-04-25
浏览:0
txt
亦
师
亦友共成长——助学
导师
工作总结
亦师亦友共成长——助学导师工作总结[亦师亦友共成长——助学导师工作总结] 1006 期评优结果出来了,我和我负责的班评了优秀个人和优秀班集体,我十分的高兴,中国大学网范文之工作总结:亦师亦友共成长——
价格: 7.00豆元
大小:3.46K
页码:4页
时间:2013-08-23
浏览:3
txt
.高交
二
大队坚持“四到位、”扎
实
开展“打四非、查四违”专项行
高交二大队总结危化品运输管理经验高交二大队总结危化品运输管理经验自7月28日公安部交管局召开严厉整治道路旅客运输和危化品运输违法犯罪行为电视电话会议以来,全国掀起了整治危化品运输和客车运输违法犯罪行为
价格: 免费
大小:3.21K
页码:2页
时间:2014-09-03
浏览:0
txt
人
力
资源管理
师
三级多选题考
前
必测
北京景程教育在线为您提供人力资源管理师三级多选题考前必测 2012 年人力资源管理师三级理论知识试题练习整理,方便考生查阅更多考试辅导信息为考试做好充分准备,在此景程教育在线预祝广大考生顺利通过考试取
价格: 4.00豆元
大小:6.57K
页码:5页
时间:2012-06-15
浏览:0
txt
目录一、目的1
二
、范围1三、步骤1~3四、人
力
资源规划流程图五....
四、人力资源规划流程图五、人力资源规划表 一、目的协助赐昌实业有限公司规划人力资源管理的各项活动,使其 员工需要与组织需要相吻合,形成高效率、高士气的良好循 环,从而确保其总体目标和战略的实现。 二、
价格: 8.00豆元
大小:4.5K
页码:13页
时间:2012-03-19
浏览:0
txt
《公共部门人
力
资源管理》东北财经大学17春在线作业一
二
三(随机)辅...
一、单选题(共15 道试题,共 60 1.()以离职培训为主。 A. 初任培训 B. 晋职培训 C. 在职培训 D. 专门业务培训 2.通常信度系数达到()以上才能保障所使用方法的准确可信性。 A.
价格: 6.88豆元
大小:94.71K
页码:98页
时间:2017-04-28
浏览:1
txt
2013年10月汽
车
销售最新的简短的工作计划(必须周五
前
上交)
2013年10 月汽车销售最新的简短的工作计划(必须周五前上交) 20XX 年10 月汽车销售最新的简短的工作计划范文 随着河北区市场逐渐发展成熟,竞争日益激烈,机遇与考验并存。20XX 年,销售工作
价格: 4.31豆元
大小:3.06K
页码:4页
时间:2013-02-07
浏览:0
txt
考
前
的自我评价
二
总结
(2012年总结、计划类) 考前的自我评价二 有人说我很消极悲观 可是 我觉得 我很乐观积极 真的 我觉得 我并不是大家认为的那么消极悲观的 或许是看事吧 不过 我也承认 我不是绝对的乐天派 在我看来
价格: 3.71豆元
大小:3.16K
页码:2页
时间:2012-04-27
浏览:0
txt
人
力
资源管理
师
二
级技能总
复
习答案
二
本文由小末末sm贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 参考答案: 1. 对下属考核存在的主要问题是在考核过程中带有相当严重的个人偏见,不按照考
价格: 9.00豆元
大小:30.2K
页码:10页
时间:2012-08-01
浏览:0
1
2
向豆丁求助:有没有
秒速赛车前二复试 实力导师qinsang95
?
全站搜索
加入企业工具会员
阅读无广告
免费文档下载
可复制文本
邮件提醒
专属客服
更多9项特权
立即开通,赠下载券